Fundación Universia y Fundación Prevent organizan unas Jornadas para promover la incorporación de las personas con discapacidad en la empresa. Fundación Universia y Fundación Prevent presentan las Jornadas “Nuevas oportunidades para la incorporación de las personas con discapacidad en la empresa: novedades legislativas, estrategia de empleo y estudiantes universitarios”, que se desarrollarán en Madrid y en Barcelona los días 15 y 28 de febrero, respectivamente. Esta colaboración es fruto del acuerdo que firmaron en el mes de septiembre la Fundación Universia y la Fundación Prevent, para promover la inserción laboral de titulados universitarios con discapacidad a través de la creación de un canal específico de reclutamiento para las empresas. La alianza entre ambas entidades parte del interés mutuo en generar oportunidades de empleo para la población universitaria con discapacidad, así como ofrecer un canal específico y especializado para las empresas en búsqueda de talento. Información, reflexión y mesa de debate De los casi 4 millones de personas españolas con discapacidad en edad laboral, sólo un 10,5% de la población con discapacidad de nuestro país alcanza el nivel educativo superior. La Reforma Laboral de 2010 y la Estrategia Española de empleo 2012-2014, proponen, entre otras medidas, promover la empleabilidad de jóvenes desempleados y el Principio de igualdad de oportunidades de las personas con discapacidad. Poniendo sobre la mesa preguntas como ¿qué panorama dibuja esta coyuntura socio-laboral en materia de contratación de personas con discapacidad?, o si los programas de prácticas de estudiantes universitarios con discapacidad pueden ser una respuesta a este panorama, la Fundación Prevent y la Fundación Universia quieren ofrecer, una oportunidad para la información, la reflexión y el debate.

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